黑警察局长试图重建社区关系5年

四月纪念南卡罗来纳州北查尔斯顿市手无寸铁电工Walter Scott死亡五年两周后 25岁的FrediGray在巴尔的摩警车里 受致命脊髓损伤

这两起死亡事件导致一系列持续民族对话,涉及种族、警察使用武力、不平等和少数社区与其地方政府间断关系

[弗雷迪格雷死后5年 巴尔的摩有什么变化评语万事通

巴尔的摩州和北查尔斯顿州警察局自这些事件以来都面临挑战与监督, 市内领导人正不懈地努力建设与实施数项程序,都希望获取并维系更强官社区联结

为支持这些执法机构和全国各地许多其他机构,全国黑执法执行者组织向警察部门和警察局提供警务培训、社区参与策略和同行辅导NOBL和这些机构之间的合作是建立信任和透明度维护社区积极变化的一个组成部分

改革和有效打击犯罪密不可分,而现在就提供两者将拯救生命。两市警务工作的一部分包括制定和实施五年犯罪减少和部门变换计划——清晰全面的愿景提高业务效果和效率并改进警民关系

[记得我兄弟FredyGray五周年纪念日万事通

使用21世纪维持治安原则和最佳做法,协作者的目标是推进程序并搭建框架以加强同所服务社区的关系避免过度使用武力、无端拦截、搜捕等新战略策略方法维护公平公正的治安并用许多其他题目和详细方法指导警官如何有效履行职责解决公共安全问题并建设警察合法性

政策和计划是改革的根基,但有效培训保证政策得到应用对成功实现持久变革同样重要。各部门现代化培训设计包括技巧和假想学习模型,以确保官员可直接将新实践转换为日常工作

虽然这些部门面临的挑战很大,但机会也大同小异由NOBLE支持, 诸如Law与Your社区, 国家承认的青年交互训练程序, 两位城市的领导人理解良好治安有三大方面: 建立关系,改善良好关系并修复破损关系良好的治安特征是与社区成员发展积极关系-不管社区成员是谁、住在哪里或为生活做什么。信任关系对建设全国安全社区至关重要

[韦斯摩尔:弗雷迪·格雷死后5年,许多仍然不变万事通

归根结底,两个省都多战线向军官提供成功所需的工具,同时建立更强的问责体系每天,以这些方式和更多方式,官员努力建立社区信任和更安全巴尔的摩和北查尔斯顿

自Walter Scott和FredyGray死后五年可能已经过去,从交通站到交通或扣留,NOBLE主管继续引导控件实现公共安全公平和公正

Cerelyn C.J.Davis(NotleNatl.net总统)是全国黑执法主管组织和北卡罗来纳警察局长Durham全国组织第42总裁Michael Harrison(Michel.Harrison@BaltimorePolice.org)是巴尔的摩警察局专员和Reggie Burgess (RBUGESs@NorthCharleston.org)于2018年被命名为NorthCharlston警察局长